Новини
2017-11-13 16:47:21
Круглий стіл «Формування кар’єрної компетентності фахівців під час професійного навчання»

8 листопада 2017 року відбулося засідання круглого столу на базі Вищого професійного училища №25 м. Хмельницького в межах проведення всеукраїнського експерименту з теми  «Формування кар’єрної компетентності майбутніх кваліфікованих фахівців у  професійно-технічному навчальному закладі».

Дослідно-експериментальна робота здійснюється педагогічним колективом ВПУ №25 м. Хмельницького. Наукове керівництво забезпечує Інститут ПТО НАПН України.

В засіданні круглого столу взяли участь Базиль Людмила Олександрівна,  учений секретар Інституту професійно-технічної освіти НАПН України, доктор педагогічних наук, доцент, Закатнов Дмитро Олексійович, завідувач лабораторії професійної кар’єри Інституту професійно-технічної освіти НАПН України, кандидат педагогічних наук, старший науковий співробітник, Орлов Валерій Федорович, головний науковий співробітник Інституту професійно-технічної освіти НАПН України, доктор педагогічних наук, професор, Сиско Наталія Миколаївна, завідувач лабораторії підвищення кваліфікації та дослідно-експериментальної роботи Науково-методичного центру професійно-технічної освіти та підвищення кваліфікації інженерно-педагогічних працівників у Хмельницькій області, кандидат психологічних наук, Шамралюк Олена Леонідівна, методист лабораторії підвищення кваліфікації та дослідно-експериментальної роботи Науково-методичного центру професійно-технічної освіти та підвищення кваліфікації інженерно-педагогічних працівників у Хмельницькій області, Загіка Олена Олегівна, директор ВПУ №25 м. Хмельницького, кандидат педагогічних наук та педагогічний  колектив ВПУ №25 м. Хмельницького.

Засідання круглого столу відкрили керівник всеукраїнського експерименту Загіка О.О., яка зосередила увагу присутніх на основних завданнях, що стоять перед творчою групою в межах проведення експерименту, та Базиль Л.О., яка спрямувала роботу учасників засідання на конструктивний діалог в контексті тематики дослідження.

Науковий консультант експерименту Закатнов Д.О.  розкрив значення професійної орієнтації та професійної кар’єри у забезпеченні економічного розвитку держави, окреслив можливі форми роботи щодо кар’єрного консультування учнів закладів професійної освіти, зокрема створення та функціонування Центрів професійної кар’єри на базі професійно-технічних навчальних закладів.

Проблемі розвитку професійної компетентності майбутніх фахівців у системі консультування з професійної кар’єри був присвячений виступ наукового керівника експерименту Орлова В.Ф., який,  зокрема, зупинився на стратегіях кар’єрного розвитку, складових кар’єрної компетентності та етапах її розвитку (формування уявлень про успіх, формування кар’єрних орієнтацій, формування кар’єрних компетенцій) та представив шестифакторну модель кар’єрної компетентності.

Проміжні результати дослідно-експериментальної презентувала старший майстер виробничого навчання ВПУ №25 м. Хмельницького Присяжнюк О.С., яка зазначила, що творчою групою упродовж червня-жовтня цього року було  розроблено нормативно-правове та організаційне забезпечення експерименту, положення про експериментальну діяльність ВПУ №25 м.Хмельницького, проведено діагностичне анкетування серед працівників та учнів ПТНЗ, розробляється  програма навчального курсу “Професійний успіх та кар’єра”.

Аналіз результатів діагностування учнів щодо кар’єрного консультування представила присутнім соціальний педагог ВПУ №25 м. Хмельницького Пенделюк Н.П. Отримані результати будуть враховані при підготовці програми  наступного етапу експерименту – формувального.

Учасники засідання активно долучилися до обговорення виступів.

При підведенні підсумків роботи були окреслені подальші кроки у реалізації програми  експерименту всеукраїнського рівня.

 

2018-05-24 12:09:23
Підвищення конфліктологічної компетентності керівників ЗП(ПТ)О Хмельниччини

Ефективність діяльності закладу професійної освіти залежить від багатьох умов. Однією з таких умов є психологічна підготовка керівників закладів освіти щодо подолання та попередження конфліктів в очолюваних ними трудових колективах.

© 2015 Усі права належать НМЦ ПТО ПК у Хмельницькій області